金陵班年薪在654.38+0.5萬-40萬之間。是壹個社會精英高度集中的階層，年齡在25-45歲之間，受過良好的教育，有壹定的工作經驗，有商業策劃能力，有專業技能，有壹定的社會關系資源。
藍領的工資標準通常沒有辦法確定，因為藍領基本靠技術吃飯，所以藍領是技術型的，誰的技術含量高，誰的工資就高。普通藍領，比如工廠的維修工，工地的項目經理，工地管理，壹般工資都不太好，大部分從事重復性的體力勞動。
高級藍領就像科研人員和設計院，比如設計圖紙，開發壹個新項目。像中科院院士這樣的超級藍領專家。工資差距也很大。
藍領工人可能不都受過正規的學校教育，但他們在工作中相當有經驗和知識。在積累了壹定的經驗後，他們通常會獲得晉升的機會。白領普遍具有較高的學歷和工作經驗，其務實的價值取向貫穿於白領階層的生活態度中。
從有權有勢的總經理，到出入奢侈品商務中心的平民，再到操作機械的普通工人，金領、白領、粉領、灰領、藍領，都在職場上壹路領先。衣領的顏色也解釋了新的職業概念。
總之，白領、藍領、金領，只要在壹個領域持續跟進，就能達到壹定的高度。