農村黨支部是黨在農村全部工作和戰鬥力的基礎，農村黨支部書記在農村改革、發展和穩定中肩負著重大的歷史使命。“群眾富不富，看支部”“隊伍強不強，看班長”。人們說黨好，很大程度上是因為黨支部書記好，人民對黨不滿，很大程度上是因為對黨支部書記不滿。所以大家壹定要明確自己的責任，多想想自己為村支書做了什麽，現在做了什麽，將來會留下什麽。
首先，我們必須明確什麽是做支部書記。思想的深度決定人生的高度。作為村支部書記，首先要解決理解“當官是為了什麽？”這樣才能在工作中把握方向；只有這樣，當我們遇到困難時，我們才會感到失落。
“人生在世，名利雙收”。“天下熙熙攘攘，皆為名；天下熙熙攘攘，皆為利來。”我們* * *制作人壹直講究淡泊名利，看不起名利，視名利為過去式。但我個人認為應該正確、全面、辯證、現實地對待名利。
所謂“名”，即榮譽，能使人獲得精神上的滿足；所謂“利”，即金錢，能讓人獲得物質上的滿足。“名”和“利”有廣義和狹義之分。狹義的名和利是指個人的名譽和利益；廣義上的名和利，可以涵蓋某個群體、國家、民族甚至全人類。我個人的觀點是:農村支部書記要勇於追名逐利，這樣才能“得其名，揚名立萬；拿自己應得的利益，求集體利益。"
俗話說:“人皆有名利之心，為了健身，為了名利。”從人的行為來看，追求名利是很自然的。“光宗耀祖”、“升官發財”的祝福在中國延續了幾千年。人如果不追求物質利益，就無法生存，就會落魄；人如果不追求精神上的名利，就會沒有榮辱感，工作就沒有動力，就會變成無賴，社會就難以進步。放眼天下，沒有不追名逐利的人。農村支部書記也是人，不可能不吃人間煙火。作為壹個普通人，追名逐利要遵循兩個原則:即不違法亂紀；道德上，不損人利己。作為* * *制作人，我們追求名氣，應該是評先進，在工作中得到獎勵和肯定，得到上級領導的壹致好評；做好人、做好事、富民，贏得了基層群眾的長期贊譽。追求利潤，既要發揮聰明和勤奮致富，又要帶頭先富起來；要大公無私，關心人民，帶領群眾實現“共同富裕”和“* * *同富裕”。
其次，要了解支部書記應該做什麽。子曰:“不在其位，不謀政。”。另壹方面，在其位，必求其政，而欲求其政，必知其責。2009年，中組部印發《關於加強村黨支部書記隊伍建設的意見》，以紅頭文件的形式明確了村黨支部特別是村黨支部書記的五項職責:
壹是以科學發展觀為指導，按照生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的要求，主持討論決定本村經濟社會發展的重大事項，研究確定符合本村實際的新農村建設規劃和富民強村辦法，推動本村科學發展。
二是要落實好上級黨委政府的支農惠農強農政策，帶領和引導黨員群眾搞好農業生產，促進農業產業結構調整，帶領農民致富。
三是密切聯系群眾，了解群眾思想，組織黨員幹部為群眾辦實事、做好事，支持和保障群眾依法開展自治活動。
四要加強群眾教育，做好社會治安綜合治理、平安創建、計劃生育等工作，緩解和化解矛盾糾紛，促進農村社會和諧穩定。
第五，落實黨的民主集中制原則，加強村黨支部建設。我們壹定要明確這五項責任，牢記在心，不負重托，不負使命，切實擔負起“繁榮壹村經濟、富民壹村、文明壹村、安全壹村”的重任。
第三，我們應該考慮作為壹個支部書記留下什麽。"而世俗的事情輪流著，古代的，現代的，來來回回"。當官壹會兒，做人壹輩子。當了支部書記，壹天上班，第二天就下班。作為壹個農村支部書記，他不想成仙，但或多或少要留點東西給群眾說。
第壹，要有經得起歷史評價的政績。胡錦濤總書記曾指出:“真正的政績應該是‘為官壹任，造福壹方’的政績。農村支部書記雖然是“小官”，但“小官”也可以幹“大事”。比如給村裏修條路，解決村民出行問題，就是政績。若幹年後，人們走在高速公路上，依然會記得這條路是某個支書修的；打井解決了人的飲水問題，群眾自然會“飲水思源”。總之，村支書在其位，應謀其政，抓住國家高度重視“三農”的重大機遇，大力支持新農村建設，為群眾多做壹些有利於長遠發展的實事。
第二，要有經得起群眾評論的口碑。“金杯銀杯不如群眾的口碑”。大部分村黨支部書記都是在自己的村子裏土生土長，將來卸任後基本都會住在自己的村子裏。所以“上臺”的時候，尤其要考慮“下臺”後的處境和退路，千萬不能讓群眾戳脊梁骨。道縣原縣委書記易光明被“雙規”下臺後，當地民眾敲鑼打鼓、放鞭炮、舞獅慶祝。對易光明來說，這是壹個絕妙的諷刺，對我們來說，這是最好的警示。“人留名，雁留聲”。他在任上，壹定要多做壹些順應民意、贏得民心的實事，真正在群眾中留下好口碑。
第三，要有經得起實踐檢驗的經驗。“前人栽樹，後人乘涼。”要及時認真梳理和總結工作中形成的好的做法和經驗。在提高自身工作能力和水平的同時，也可供其他副職幹部和接班人借鑒。我們的事業是可持續的，需要接班人。作為黨支部書記，我們必須重視黨員的發展和幹部的培養，多做傳幫帶。
第二，扮演好自己的角色
村黨支部書記是村“兩委”骨幹，處於核心地位，肩負著貫徹黨的路線方針政策、發展農村經濟、帶領群眾致富、密切黨群幹群關系、維護社會穩定等重要使命。崗位職責的多重性要求村支書根據工作需要扮演不同的角色。
(1)當好“指揮官”。村支部書記是村級工作的最高領導，肩負著決策、用人和管理的重要職責。因此，我們首先要做好工作中的“指揮員”，具備三個素質:
首先，我們必須有壹個整體的視野。“不謀全局者，不足以謀壹域”。村民小組是最基本的組織單位，但也要認識到“尺有所短，寸有所長”。壹個村雖小，也有群眾普遍關心的大事；“千裏之堤，潰於蟻穴”，雖小，若不認真對待，也可能釀成大錯。農村分公司的科員雖然不大，但也是大小“壹把手”。要做“第壹”，他必須有全球觀念。農村工作涉及方方面面。村黨支部書記必須樹立全局觀念，培養系統思維，註重辯證思維，牢牢把握和處理好各種關系，統籌各方面工作和利益。要善於在推進社會主義新農村建設的大局中把握自己的工作和責任，在帶領群眾致富和維護農村穩定的大局中衡量自己的工作和責任。特別是關系到壹個村的發展方向、隊伍建設、社會穩定等方面的工作。，必須站得高，看得遠，把握準，確保各項工作始終沿著正確的方向前進。
第二，要有協調各方的智慧。村黨支部書記處於“兵頭將尾”的位置，既是領導又是被領導。實際上，要協調好與鄉鎮黨委、政府的關系，爭取上級領導的關心和支持；接下來要協調好與班子成員和群眾的關系，贏得他們的理解和支持。這樣才能引入外力，凝聚內力，形成合力，讓所有的力量都為我們服務。與上級領導溝通，壹定要把握兩點:匯報工作壹定要實事求是，切忌虛報浮誇；反映問題壹定要準確、及時、快速，避免雲裏霧裏的放炮。只有準確、及時、真誠地反映問題，才能經得起考驗，贏得信任，得到支持，才能不惹事，不耽誤事。與團隊成員溝通，既要充分尊重團隊成員，又要嚴格約束，做到寬嚴相濟，恩威並重。與普通人交往，不能高高在上，也不能唯諾諾是從，這樣才不脫離群眾，不遷就群眾。
第三，要有不服從命令的威信。怎樣才能成為村支部書記？我們靠什麽當好支部書記？我覺得最重要的是“威望”二字。“其身有理，不可循；其體不正，雖不聽話。”領導的威信不能被上級封印，不能被權力壓制，不能被別人吹噓，不能被小聰明欺騙。村支書要樹立自己的威信。第壹，他要公平。現在，有壹種社會現象叫做“拿起筷子吃肉，放下筷子罵娘”。就農村工作而言，為什麽我們督促群眾交糧稅，幹部威信壹直很高？現在我們把錢給群眾發糧，群眾反而上訪？原因是群眾“不患貧”“患不均”。壹些村幹部在執行惠民政策時，壹碗水端平，群眾的眼睛進不去沙子。他們失去了正義，他們失去了民心和威望。第二是要清白。現在老百姓對幹部的要求其實不高，但清正廉潔、不腐不腐是底線。村壹級沒機會支配大量資金，現在要求村務公開，照顧村賬鄉。但由於配套和監督機制不完善，仍有違規操作的空間。作為黨支部書記，要經得起權力、金錢、事物的考驗。不該吃的不吃，不該拿的拿，不該拿的拿。否則就會因小失大，徹底名譽掃地。我曾經聽說有這麽壹個村支書，他向村裏的超生戶承諾，如果每個人給他交1000元，就不交社會撫養費。事件爆發後，容易受騙的人們起來反抗他。這樣的村支書能談什麽威信？
(2)當好“戰鬥員”。做壹個好的村支書，光有指揮員的素質是不夠的，還要有戰鬥員的行動，因為我們村只有三五個幹部。如果脫離了普通幹部，只是發號施令，成為“專職支書”，那麽其他村幹部肯定不服氣，村裏的工作也難以開展。做好村級工作，村支部書記既要當“指揮員”，又要當“戰鬥員”。
第壹，沖鋒在前，做個好榜樣。“把聲音喊出來做比較好。”在農村的日常工作中，支部書記要身先士卒，主動承擔責任，為其他副職幹部樹立好榜樣，要求其他幹部自己做到；如果要求其他幹部不做，自己堅決不做。在農村經濟發展中，要帶頭致富，帶動群眾致富。如果有種植技能的村支書能發展當地特色的畜牧、園藝、水產養殖；有經營能力的村支書可以依托當地資源優勢創辦經濟實體和農工商企業；有手工藝制作技能的村支書，可以帶領群眾科技創業。通過村支書等黨員幹部發家致富，拉起壹串串產業，把壹個村的經濟搞活，讓老百姓富起來。
第二，要務實，要務實。鄧小平同誌多次強調，世界上什麽都是幹出來的，根本沒有馬克思主義。說到底，村裏的每壹項工作，造橋、修路、供水、電改、計生、維穩，都要靠實幹。農村工作直接面對具體矛盾，沒有推諉的余地。“虛張聲勢”和“打太極傳”解決不了問題，起不了作用，也說服不了大眾。當然，也要講究方法。作為村支書，不能只抓眉毛胡子壹把抓。要多動腦筋，把握好“牛鼻子”，分清輕重緩急，確保工作實效。
三是正視問題，克服困難。中國有句諺語:“明知山有虎，偏向於行山有虎”，贊美的是無所畏懼、勇往直前的精神。這種精神對我們村的黨支部書記來說特別重要。事業不可能壹帆風順，成功也不可能壹蹴而就。在帶動群眾改善基礎設施、調整產業結構的過程中，經常面臨資金、技術匱乏的問題，有些工作甚至可能“吃力不討好”、“群眾不買賬”。面對困難，我們要有面對困難的勇氣，百折不撓的韌勁和百折不撓的精神，在困難中不斷前進，直到取得最後的勝利和成功。
(3)做“服務員”。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨。群眾選我們當支部書記，是因為他們認為我們能更好地為群眾服務。為群眾服務，必須做好以下工作。首先是政策服務。要當好政策法律的宣傳員，宣傳黨的農村政策特別是黨的壹系列支農惠農政策，保護、發揮和引導農民的積極性；宣傳與人民群眾生產生活密切相關的法律知識，如計劃生育、宅基地審批等法律法規。，以免人們因為不懂法而觸犯法律法規。二是技術服務。要帶頭學習和運用科學技術，引導和幫助群眾掌握先進的致富技術，加快致富步伐。要積極創造條件，依托村級遠程教育站點、農家書屋等平臺，帶領群眾學習農村實用技術，把更多的人培養成有壹技之長的“田間專家”和“鄉土學者”。三是信息服務。要及時了解和傳遞市場信息，帶領群眾開發適銷對路、有利可圖的項目，帶領群眾種植銷路廣、收益高的作物，確保群眾增產增收。四是代理服務。目前仍有相當壹部分人不熟悉政府和部門的地理位置，不清楚相關部門的職能和辦事程序。有時候為了做壹件事，不壹定能來回跑好幾趟，增加了群眾辦事的成本。此外，農村外出務工經商人員較多，大多留在農村照顧老人和孩子，辦事更加不方便。作為村支部書記，要時刻珍惜人民群眾的關愛，利用在鄉鎮經常開會和工作的機會，主動為群眾跑腿，當好群眾的代理人，為群眾辦理各項政策補貼和相關審批手續。
(4)當好“消防員”。穩定是發展的前提。當前，農村的各種利益糾紛和矛盾糾紛比以往任何時候都更加突出。村黨支部書記必須高度重視並善於調解各種矛盾糾紛，協調各方利益，確保農村大局穩定和人民安居樂業。
第壹，要公平，減少矛盾。古人雲:“不患寡，患不均”。目前，個別農村幹部在落實計劃生育政策、辦理低保、兌現農業補貼、征地拆遷補償等方面無法做到“壹碗水端平”，引發群體性上訪甚至群體性事件。我們作為幹部的重要職責之壹是維護農村穩定。如果在壹些涉及群眾利益的重大問題上自私自利，不能做到公開、公平、公正，就可能背道而馳，危害穩定。
二要敏感，未雨綢繆。“壹切人民內部矛盾，歸根結底都是人民幣供給相對不足的矛盾”。人民內部的矛盾是可以調解和解決的。問題在於知與數。“矛盾不可怕，可怕的是粗心”。事物的發展總有壹定的規律，矛盾的升級也往往有壹個過程。父母、鄰居、工礦的矛盾看似微不足道，但如果調解不及時，處理不到位，矛盾就可能升級，事態惡化，甚至引發血案。作為村支部書記，要有未雨綢繆的能力，看看發生了什麽。對壹些可能發生的重大突發事件要做到心中有數，抓早抓小，抓苗頭性，努力把問題和矛盾解決在基層，化解在萌芽狀態，通過紮實有效的工作，切實維護社會穩定，促進改革發展。
第三，我們必須觀察善和判斷，堅持正義。從某種意義上說，村支部書記就是村裏的“法官”。群眾要找地方說理，首先想到的是村支部書記。村支書在調解群眾糾紛時，經常會遇到“公說公有理，婆說婆有理”的情況。如果他們處理得好，雙方都服氣；如果處理不好，雙方都不會買賬。對於普通的矛盾糾紛，調解時要註意安撫合理的，教育不合理的；找合理的缺點，談不合理的傷害；說服理性寬容，傳授不合理的智慧，達到大事化小，小事化了的目的。對於明顯屬於村霸的欺淩行為，在調解時要敢於硬碰硬，主持正義。
四要抓住關鍵，果斷處理。當前正處於社會矛盾凸顯期，人民的民主意識不斷增強。難免會遇到聚眾鬧事甚至集體上訪等突發事件。我有三個處理群體突發事件的經驗。相信自己，相信群眾。我相信我是群眾選出來的，在群眾中應該有壹定的威信。只要我站在公正的立場，真心為群眾著想，群眾就會理解；我相信絕大多數群眾是講道理的，只要依法辦事，事情是可以處理好的。要深化作風建設，抓住關鍵。要在第壹時間深入群眾，傾聽他們的聲音，了解發生了什麽，在此基礎上找準問題的癥結，抓住關鍵環節和人物，特別是利用親情、民族感情、威望等做好關鍵人物和關鍵分子的思想穩定控制工作。要實事求是，果斷處理。壹旦造成群體性事件，就不會給我們太多的時間去處理。然後搞清楚事情的來龍去脈之後，再果斷明確的表態。聲明的總原則是:實事求是，該解決的必須解決；遵守法律法規，在原則問題上絕不妥協；講究人情，量力而行。只要思想上敏感，作風上深入，就能找準問題癥結，抓住矛盾焦點，穩定關鍵人物，化解具體矛盾，就壹定能把穩定工作做好。
第三，提高能力
村黨支部書記處在農村改革發展的最前沿，官雖不大，但作用很大；職位不高，但級別高。要在農村工作中占有壹席之地，就必須磨礪和鍛煉，不斷提高四個方面的能力。
(壹)政治導向能力。理想的動搖是最危險的動搖；信仰的滑坡是最危險的滑坡。作為* * *生產黨最基層的支部書記，如果不能堅定理想信念，工作就會失去方向，內心就會迷茫，幹事就沒有力氣。壹是要有堅定的政治立場，堅持正確的政治方向，在思想上、言行上與上級黨委保持高度壹致，不搞“有令不行、有禁不止”、“上有政策、下有對策”，自覺維護黨、國家和人民的利益。二要有嚴明的政治紀律，遵紀守法，模範履行黨章規定的義務，自覺服從組織、服從多數、服從上級。第三，要有很高的政治鑒別力，善於辨別方向，明辨是非，學會用政治的眼光看待和分析問題。只有這樣，才能在事情發生的時候獲得重量。四是要有強烈的政治敏銳性，從政治高度認識自己的責任，明確基層黨組織的基本任務，認真履行黨支部書記的職責，紮紮實實做好各項工作。
(2)團結帶領班級的能力。團結才有凝聚力，團結才有戰鬥力。如果團隊不講團結，互相猜疑，互相拆臺，必然會耽誤工作，影響大局。村黨支部書記要有團結帶領全班的意識和能力。首先，我們必須選擇合適的副手。俗話說“壹個籬笆三個樁，壹個好漢三個幫”。作為村支部書記，妳不僅要當辦事員，更重要的是要會用人。目前壹些村的工作之所以上不去，是因為幹部選拔和隊伍建設存在問題。堅持“德才兼備、以德為先”的原則，選拔任用副職幹部。副職幹部的正確選拔可以促進工作的開展；選的不準會影響大局。第二，要優秀。“打鐵還需自身硬”。村支書要有凝聚力，要有戰鬥力，要有號召力，關鍵是思想太硬，能力太硬，廉潔太硬。第三，要註意溝通。溝通是理解的必由之路，了解是理解的必由之路，理解是達成* * *認識，形成合力，推動工作的必由之路。溝通是壹門藝術，村支部書記作為“壹把手”，壹定要註意及時與班子成員、黨員、組長、骨幹群眾溝通，凝心聚力，形成合力。
(3)引領發展的能力。作為村支部書記，如果能帶領壹方找到正確的道路，通過自己的努力發家致富，那就太好了。傳統的農業生產方式已經不能適應農村經濟社會發展的客觀要求。要加快轉變農業發展方式，推進農業生產經營規模化、專業化、標準化，這就要求村支書不斷提高引領發展的能力。第壹，腦子豐富。掙錢充實了袋子，學習充實了大腦。村支書要帶頭做學習型新人，努力學習文化、知識、政策、法律和農村實用新技術，特別是市場經濟知識，學會研究和分析市場，努力提高駕馭市場經濟的能力，帶領群眾共同致富。二要探路。要更新工作思路，找準最佳出路，多出主意，多想辦法，立足村情，因地制宜，找到符合村情的發展路徑，努力打造“壹村壹品”特色產業格局。要盤活村集體資產，不斷拓寬村集體增收渠道，努力增加集體收入。第三，要改變方式。舊的套路和方法已經不適應新形勢發展的需要。要與時俱進，與時俱進，大力倡導敢於創業的先進理念，鼓勵黨員幹部帶頭創業，動員有能力的人帶頭創業，支持困難群眾集體創業。積極探索大眾創業的方法和模式，鼓勵群眾以資金入股、土地入股、技術入股、勞動入股等多種形式參與創業。，促進大家創業致富。
(4)民主管理的能力。當前，人民的民主、自主、平等和權力意識不斷增強。群眾不僅“非常關心”物質利益，而且對民主權力“非常敏感”，利益不斷延伸和擴大。因此，村黨支部書記必須適應新的形勢和變化，逐步從“領導管理”向“指導服務”轉變，從“治理人民”向“服務人民”轉變，不斷創新工作方法，提高民主管理和依法辦事的能力，使群眾的權利得到尊重，群眾的訴求更容易表達，群眾的合法願望更容易實現。嚴格按照“四議兩公開”的方法和程序，切實做到黨務公開、村務公開。決策前要征求群眾意見，傾聽群眾呼聲，把握群眾需求，尊重群眾意願，把決策過程變成汲取群眾智慧、維護群眾權益的過程。在推動執行中，要充分發揮群眾的作用，調動群眾的參與熱情，把執行決策的過程變成相信依靠群眾、自由動員的過程，把黨支部的主張變成群眾的自覺行動。
第四，端正心態
農村支部書記面臨很多困惑，接受很多考驗，承受很大壓力。如果他在工作中不能擺正心態，就會給自己帶來無盡的煩惱。目前，村支書主要面臨四個困惑。我們必須認清這些困惑，牢固樹立四個觀念，為我們的工作奠定思想基礎。
第壹，面對“任務不輕，壓力不小”的困惑，要有“人能行，我不能掉隊”的韌勁。上面有幾千根線，下面有壹根針。村幹部常年面臨著計劃生育、糧食生產、抗旱救災、防汛抗洪、安全生產、社會穩定等各項工作，很多工作都是“壹票否決”。上級對此要求很嚴格，時間安排緊，壓力大。面對這麽重的任務，作為村支部領導，我們就算想推脫也推脫不了。老百姓對幹部有個總結:不稱職會被笑死，門路少會被打死，身體不好會累死，膽子小會被嚇死，酒量不好會被醉死。盡管如此，我們還是要面對這些困難。我們要認為別人的工作環境和性質和我們差不多，有些地方甚至更差。既然別人能把工作做好，為什麽我們做不好？我們要堅信，只要我們不甘落後，正視困難，腳踏實地，努力工作，我們的努力壹定會有回報。
第二，面對“矛盾多，解決方案少”的尷尬，要有“終有壹路，解決方案總比困難多”的信念。農村是社會矛盾的多發區，宗族問題、邊界糾紛、土地承包、農民住房、婚姻家庭、農村供養、鄰裏口角、幹群關系等引發的矛盾壹直占據主導地位。近年來，隨著城市化水平的提高，房屋拆遷、征地補償等矛盾也激增。同時，由於黨的惠民政策不到位、不及時和利益分配不均，農村矛盾呈現出更加多元化的趨勢。但在實際治療中，我們經常會遇到老方法不管用，新方法不管用，硬方法不敢用，軟方法不管用的情況。對此，我們的村支書要堅信“壹切終將水到渠成，辦法總比困難多。”再大的矛盾，也能找到突破口。只要我們深入實際，貼近群眾，設身處地，勇敢正視，不懈探索，很多問題並沒有我們想象的那麽復雜，有可能解決，甚至解決。
第三，面對“高期待低權利”的現狀，要有“不求完美，但求最好”的意識。“與其做壹個不是人民主人的官，不如回家賣紅薯。”這句話在某種程度上反映了老百姓對官員的期待。我們農村支部書記，村裏的大事小事，上壹任村支書沒有完成的實事大事，老百姓都巴不得我們壹夜之間全部解決。但我們村支書的權力畢竟有限，往往是“心有余而力不足”。對此，要有積極的態度，利用當前國家支持農村發展的大好時機，盡最大努力爭取資金和項目，為群眾多修路架橋，改善水電，辦實事好事。同時也要想到，凡事不能盡善盡美，利益不是壹個人能占的，國家的資金和項目總是有限的，有些事情還得靠時間來解決。向群眾解釋清楚，群眾就明白了，不用承擔太多的思想負擔。
四、面對“花錢多，錢不多”的矛盾，要有“省錢貴，開源價更高”的意識巧婦難為無米之炊。對於我們村支部書記來說，沒有壹個不想為老百姓多辦實事的。沒有人不想多做幾件被後人稱道的好事。目前我們的村級轉移支付雖然逐年增加，但也只能勉強維持運轉。單個村莊連維持運轉都很難，更別說為村組搞大規模的公益建設了。對此，我們要發揚艱苦奮鬥、厲行節約的優良傳統，做到摳門當家，以制度管賬。同時，要主動了解信息，積極爭取資金，取得上級黨委政府特別是發展改革、財政、農業、林業、水利、農發等部門的大力支持。，拓寬渠道，多方籌措資金，做到辦實事“不差錢”。
親愛的同學們、朋友們，村支部書記的職位非常重要，工作光榮而偉大。近年來，各級黨委政府出臺了壹系列關於加強農村黨支部書記建設的文件政策。農村黨支部書記的職位會越來越重，待遇會越來越高，保障會越來越好。作為新時代的農村黨支部書記，時代的重任落在我們肩上，歷史的機遇也擺在我們面前。只要我們信念堅定，心態端正，認真負責，努力工作，就壹定能向組織和群眾交上壹份滿意的答卷，就壹定不會辜負組織的信任和群眾的期望。